Plus de festiu també per als qui només treballen en caps de setmana i festius
Es pot negar el plus per festiu a qui ja ha estat contractat només per a treballar en aquests dies? El Tribunal Suprem s’ha pronunciat amb...
Read moreEs pot negar el plus per festiu a qui ja ha estat contractat només per a treballar en aquests dies? El Tribunal Suprem s’ha pronunciat amb...
Read moreCada vegada més persones combinen feines o barregen ocupació amb emprenedoria. Però el que pocs saben és com influeix això en la seva protecció...
Read moreRecordi que al gener la seva empresa ha de calcular la retenció d’IRPF que aplicarà als seus treballadors, segons les retribucions previstes...
Read moreLa recent Sentència del Tribunal Suprem de 27 de novembre de 2024, aclareix un dels debats més recurrents en l’àmbit laboral: el temps de...
Read moreEl Consell de Ministres dona llum verda al projecte de reforma de l’art. 49.1.e) de l’Estatut dels Treballadors (ET) per a eliminar...
Read moreEls treballadors no estan obligats a acarar o efectuar operacions complementàries per entendre per què se li ha abonat una determinada quantitat i...
Read moreLa jubilació parcial està destinada a aquells treballadors que atenen una activitat a temps complet i passen a exercir una activitat a temps...
Read moreMitjançant el Reial decret llei 2/2024, de 21 de maig, es fa una profunda reforma de la prestació per desocupació en l’àmbit assistencial. A...
Read moreDes del passat 23 de maig de 2024, s’ha modificat l’Estatut dels Treballadors reconeixent la prioritat aplicativa tant dels convenis...
Read moreLa Inspecció de Treball està intensificant els seus esforços per combatre el frau en la contractació temporal. Encara que des de març de 2022...
Read moreEl Tribunal Suprem fixa com a doctrina que la cessió pel subjecte passiu de l’ús d’un vehicle afectat a l’activitat no...
Read moreRecordi que al gener la seva empresa ha de calcular la retenció d’IRPF que aplicarà als seus treballadors, segons les retribucions previstes...
Read more