Treball a distància i urgències: el mòbil personal sí que es pot usar
El Tribunal Suprem aclareix un dels dubtes més incòmodes del treball a distància: es pot trucar al mòbil personal d’un empleat en cas...
Read more
La Inspecció de Treball intensifica el control sobre els plans d’igualtat
Les campanyes d’inspecció tenen com a objectiu principal verificar que les empreses obligades —és a dir, totes aquelles amb 50 treballadors...
Read more
Compatibilitzar treballs no impedeix aplicar l’exempció en l’impost sobre el patrimoni sobre les participacions en societats
Si té una societat amb immobles llogats i es pregunta si pot aplicar l’exempció de l’impost sobre el patrimoni, aquesta circular li...
Read more
La Inspecció activa el Pla de Xoc 2025 contra l’ús indegut de contractes temporals i fixos discontinus
La Inspecció de Treball i Seguretat Social (ITSS) ha posat en marxa el I Pla de Xoc de 2025 contra el frau en la contractació, amb un enfocament...
Read more
Plus de festiu també per als qui només treballen en caps de setmana i festius
Es pot negar el plus per festiu a qui ja ha estat contractat només per a treballar en aquests dies? El Tribunal Suprem s’ha pronunciat amb...
Read more
Treballa per a més d’una empresa o combina ocupació i negoci? Això és el que la Seguretat Social no li explica clarament
Cada vegada més persones combinen feines o barregen ocupació amb emprenedoria. Però el que pocs saben és com influeix això en la seva protecció...
Read more
Retencions del treball: comunicació de dades del perceptor de rendes del treball al seu pagador o de la variació de les dades prèviament comunicades (model 145)
Recordi que al gener la seva empresa ha de calcular la retenció d’IRPF que aplicarà als seus treballadors, segons les retribucions previstes...
Read more
El Tribunal Suprem rebutja la consideració del desplaçament al primer i últim client com a temps de treball
La recent Sentència del Tribunal Suprem de 27 de novembre de 2024, aclareix un dels debats més recurrents en l’àmbit laboral: el temps de...
Read more
El Consell de Ministres aprova eliminar l’acomiadament automàtic en cas d’incapacitat permanent
El Consell de Ministres dona llum verda al projecte de reforma de l’art. 49.1.e) de l’Estatut dels Treballadors (ET) per a eliminar...
Read more
Les empreses han de detallar amb claredat els conceptes salarials de les nòmines dels seus treballadors
Els treballadors no estan obligats a acarar o efectuar operacions complementàries per entendre per què se li ha abonat una determinada quantitat i...
Read more
El Tribunal Suprem estableix que un treballador fix discontinu no pot optar a la jubilació parcial
La jubilació parcial està destinada a aquells treballadors que atenen una activitat a temps complet i passen a exercir una activitat a temps...
Read more
Com afecta el Reial decret llei 2/2024 al subsidi per desocupació dels treballadors més grans de cinquanta-dos anys?
Mitjançant el Reial decret llei 2/2024, de 21 de maig, es fa una profunda reforma de la prestació per desocupació en l’àmbit assistencial. A...
Read more